Hoy empezamos una serie de en capítulos monográficos sobre selección de personal.
Enunciamos y presentamos las 5 fases de un proceso de selección que luego desarrollaremos en los próximos capítulos.
Sobre el proceso de selección
Hoy estamos pensando en vincular ese episodio a iniciar un monográfico sobre selección de personal.
Antes dedicar este podcast a Isabel de Ciudad Real, con la que pudimos hablar por Linkedin y que nos comentaba que uno de sus temas de interés es la selección y evaluación de personas.
Fases del proceso de selección:
- Definición del puesto y del proyecto
- Decidir cómo y dónde buscar a los candidatos
- La entrevista telefónica (primer contacto con los candidatos)
- Entrevistas presenciales (valorando en profundidad a los candidatos)
- Propuesta de incorporación
En el capítulo presentamos y reflexionamos respecto a cada una de estas fases.
Las desarrollaremos en detalle en los próximo monográficos.
Hasta aquí nuestro cuarto episodio
Si te ha gustado el contenido, no olvides suscribirte, darnos 5 estrellas en iTunes, un me gusta o comentario en Ivoox y Spotify.
Igualmente recuerda que puedes encontrar más contenidos, noticias y recursos en nuestra web corporativa www.globalhumancon.com
Muchas gracias por todo, por tu tiempo, por tu atención, por tu interés en estos temas sobre gestión de personas… ¡nos escuchamos en el próximo episodio!
¡Hasta entonces! ¡Feliz semana!
Deja una respuesta