Hoy tenemos ante nuestro micros a Lina De Gilio, consultora y formadora argentina afincada en Barcelona, que nos lleva de la mano por un apasionante recorrido sobre espiritualidad en el trabajo, bienestar y felicidad organizacional, disonancias culturales, liderazgo consciente y el impacto de la inteligencia artificial en nuestras vidas.
Tras más de 20 años al frente de su propia firma de consultoría en Argentina, Lina decidió “generar sus propias circunstancias” y trasladar su carrera a España. Con una visión que va más allá de lo puramente “humanista”, ella defiende la necesidad de integrar nuestra dimensión espiritual —esa parte que trasciende lo cotidiano— en el día a día laboral.
Lina nos invita a integrar “esa parte espiritual que trasciende lo cotidiano” en el trabajo para aportar propósito y trascendencia, diferenciando la espiritualidad de la religiosidad. Nos recuerda que la felicidad es una experiencia individual ―ver lo bueno y cultivar gratitud― mientras que el bienestar nace de la colectividad y ha cobrado urgencia tras la pandemia en el cuidado de la salud mental.
A través de la psicología positiva, propone dejar atrás el paradigma de la falta y “capitalizar lo que hay”, maximizando fortalezas. Advierte que la coherencia entre discurso y práctica es clave ―un pequeño cambio, como en la física cuántica, puede impactar a todo el sistema― y que el verdadero servicio consiste en procurar lo que el otro necesita.
También celebra la IA como herramienta para liberarnos de tareas mecánicas, siempre y cuando aprendamos a formularle buenas preguntas, y subraya que antes de impulsar transformaciones, Recursos Humanos y la dirección deben trabajar su propio autoconocimiento y empatía.
¡Nos escuchamos GHCers! 🏄
