Jobs to be Done: No vendas el puesto, vende el resultado
Descubre cómo aplicar la teoría Jobs to Be Done en tus procesos de selección y atrae talento alineado con tu proyecto.
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¿Cómo rechazas a tus candidatos? Errores comunes y cómo solucionarlos
Descubre los 5 errores más comunes al rechazar candidatos y aprende cómo hacerlo de forma profesional, respetuosa y estratégica.
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¿Cómo se definen y evalúan las Competencias Laborales?
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Descubre cómo un gerente de ventas marca la diferencia en tu equipo. Desde definir estrategias comerciales hasta fomentar la cohesión, conoce las 7 claves para identificar un perfil de alto impacto.
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El test de Wartegg (WZT) es una prueba proyectiva que sirve para evaluar la personalidad, las emociones y los procesos cognitivos de una persona. ¿Qué significa cada dibujo? ¿Cómo se interpretan los resultados? ¡Te lo contamos aquí!
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¿Cómo identificar y combatir los sesgos inconscientes en la toma de decisiones?
Descubre cómo los sesgos inconscientes pueden afectar la toma de decisiones y aprende a identificarlos y superarlos para tomar decisiones más justas y efectivas.
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