Entramos en la recta final del año y muchas empresas aprovechan este tramo para hacer las evaluaciones de sus equipos de trabajo. Entre todos los aspectos a evaluar (que no son pocos), uno de los más importantes es el desempeño de una persona: sabiendo cómo se maneja en el entorno laboral podremos saber sus puntos […]
Evaluación 360º, todo lo que necesitas saber Leer más »
Hoy quiero compartir contigo una herramienta que te puede ayudar mucho a entender el porqué del comportamiento de las personas. Hay muchos test o pruebas (algunos con mayor validez que otros, ya te lo anticipo) que te puedan dar una visibilidad sobre los rasgos de personalidad de un individuo. El DISC es uno de ellos
El DISC y su aplicación en Gestión de Personas Leer más »
Estamos en el último día del año, 31 de diciembre. Enero será un mes intenso de cierres y valoraciones. Aunque en muchos casos ya habrás podido prever cómo va a finalizar el año ahora ya tienes la certeza. Todo esto invita siempre a hacer balance y plantearse propósitos. Por descontado no tocaré el tema de
En este post compartiré contigo los resultados de un interesante estudio hecho en Google en 2012 en el que valoraron las características que crean equipos de alto rendimiento. Espero que te ayude a identificar acciones sobre como trabajar en equipo. Lo que te encontrarás en este artículo: Contexto El Proyecto Aristóteles El nuevo enfoque Buscando
Los secretos de Google sobre como trabajar en equipo Leer más »
Descarga el informe sobre las tendencias más relevantes en gestión del talento y aprende cómo la IA, el bienestar laboral, la diversidad, la fidelización y el desarrollo de nuevas habilidades definirán el futuro del trabajo.
